劳动法律

五险一金指的是哪五险哪一金?缴费比例是多少

五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。具体比例是养老保险个人缴费8%,单位缴费20%;医疗保险个人缴费2%,单位缴费10%;失业保险个人缴费0.5%,单位缴费1%;生育保险个人缴费0.8%,单位缴费0.8%;住房公积金个人缴费12%,单位缴费12%。具体比例可能因地区和政策有所调整,需根据当地法规确定。五险一金指的是哪五险哪一金?缴费比例是多少1. 养老保险:养

公司有权利要求女性不带文胸,真空上班么?

公司没有权利要求女性不带文胸,真空上班。在公司上班,穿着要求是必不可少的,一般来说,公司都会有自己的穿着要求,但是不能要求过分,否则就违反了劳动法。有些公司甚至要求员工上班时穿真空,这种要求实在是不合法的。公司有权利要求女性不带文胸,真空上班么?一般来说,你刚进单位后,就会有人告诉你,上班绝对不能穿奇装异服,不能穿运动服、牛仔服、居家服、背心(挎栏背心)、短裤这一类太休闲的服装,并且不能穿拖鞋、光

五险一金里包括了哪些内容

五险一金分别为:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。住房公积金是住房改革,企业和劳动人民各缴纳一定的住房基金,符合提取条件可以提取,还可以再购买商品房时享受较低的住房贷款利息,减轻劳动者经济压力。五险一金里包括了哪些内容养老保险:保障员工退休以后基本生活需要。员工按规定缴纳养老保险累积年限满15年,达到国家规定的退休条件并办理相关手续后,可按月领取养老金。医疗保险:减轻员

2024个人所得税征收标准是多少

2024年中国个人所得税的缴纳标准:1、薪资范围是1-5000元之间的,包含5000元,适合个税税率为0%。2、薪资范围是5000-8000元之间的,包含8000元,适合个税税率为3%。2024个人所得税征收标准是多少3、薪资范围是8000-17000元之间的,包含17000元,适合个税税率为10%。4、薪资范围是17000-30000元之间的,包含30000元,适合个税税率为20%。5、薪资范围

失业保险金的领取条件及其标准2024是怎样的

失业保险金领取条件:1、劳动人民按照规定参与了失业险,所属单位与本人已经按照规定切实履行缴费义务满1年及其以上的。失业保险金的领取条件及其标准2024是怎样的2、劳动人民非本人意愿中断就业的,具体包括:终止劳动合同的;被用人公司解除劳动关系;被用人公司开除、除名和辞退的;用人公司使用暴力、威胁或者非法限制自由的手段强制劳动,劳动人民告知用人公司解除劳动关系;用人公司不按劳动合同支付劳动报酬或者提供