五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。在缴纳比例上,通常由个人和公司共同承担,但具体比例可能因地区和政策而异。一般来说,养老保险、医疗保险和失业保险的个人缴纳比例较低,而公司缴纳比例较高。工伤保险通常由公司全额缴纳,个人不承担费用。生育保险的缴纳比例也因地区而异,但一般也是由公司承担大部分费用。住房公积金的缴纳比例则由个人和公司各承担一半。
五险一金个人与公司缴纳比例是多少?五险一金可以自己交吗
关于五险一金是否可以自行缴纳,这主要取决于当地的政策和规定。在大多数情况下,五险一金是通过公司代扣代缴的,个人无法直接缴纳。然而,在某些特定情况下,如自由职业者、个体工商户等没有固定雇主的人群,可能可以通过相关渠道自行缴纳五险一金。但需要注意的是,自行缴纳可能无法享受与在职职工相同的待遇和保障。
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