2024解除劳动合同经济补偿金标准,怎么计算经济补偿金

2024 年解除劳动合同经济补偿金的标准及计算方法如下：基本计算方式：经济补偿金按照劳动者在本单位工作的年限计算，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。具体如下：工作超过六个月但不满一年的，按一年计算，支付一个月工资的经济补偿。工作未满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

2024解除劳动合同经济补偿金标准,怎么计算经济补偿金

月工资的确定

月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。如果劳动者在劳动合同解除或者终止前 12 个月的平均工资低于当地最低工资标准的，按照当地最低工资标准计算。

特殊情况计算

如果劳动者月工资超过用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。